女子二胎咨询休产后遭辞退，职场妈妈的权益挑战

女子因二胎咨询休产次日遭到辞退，引发职场妈妈权益的关注。该事件暴露出女性在职业发展与生育权利之间的困境。公司不应因员工的生育计划而歧视或辞退员工，应尊重并保障女性员工的合法权益。此事件呼吁社会关注职场妈妈的权益，推动...

阅读全文 回眸最初 96 次浏览 2024-10-31 嗅APP